为推动金砖国家间教育合作、技能开发和人文交流活动，“2023一带一路暨金砖国家技能发展与技术创新大赛-数字人力资源管理技能赛项（高职组区域赛）”于2023年6月3日隆重举行。本次大赛有全国范围内223所院校、共400支参赛队伍参与角逐。经历长达350分钟的激烈比拼，公司两支参赛队伍突出重围，一队（朱胜伟、任晓蝶、文艺锦）斩获一等奖成功挺进全国总决赛，二队（周旭红、何诗琦、晏彪）获得了二等奖的优异成绩为学校争得了荣誉！
此次大赛需要参赛员工从复杂变化的各种信息中提炼出有助于决策的信息，并且要以团队合作的形式完成各模块的任务，针对不同的人力资源问题给出个性化、创新性的解决方案。这次比赛不仅考验了选手们的技能和耐力，也展现了他们的团队合作精神和顽强拼搏的精神。
备赛及参赛过程中，在教师团队指导和领队罗鹏彪同学的带领下，师生联手共同克服了各种困难和挑战，切实提高了实践创新、数据分析能力，锻炼了数据分析思维、战略思维、团队精神和市场意识，在动态变化的市场中体验了人力资源及数据分析决策对业务的驱动作用，为走向企业和社会奠定了良好的基础。
公司人力资源管理专业自成立以来，致力于培养人力资源管理领域技能型、创新型、应用型、复合型人才，通过不断调整和优化人才培养模式，加强对员工实践操作能力的培养，已逐渐形成了符合社会需要、企事业单位需求的教学科研及人才培养体系，为培养具备扎实理论基础与熟练操作技能人才提供了有力保障，并以此形成了鲜明的办学特色与竞争力，为公司职业本科建设工作添砖加瓦。（供稿：伟德国际1946官网人力资源管理教研室）